“你找谁？”苏志忠开门看到是一个不熟悉的小年轻，有点疑惑。

“苏处长你好，我是我们保卫处的孙栋，今天下午拜托了后勤处的李处长跟您说过的。”孙栋开口道。

“哦，你就是小孙啊，我就说看着眼熟。

怀德说是非常优秀的干部，我还以为年龄至少有30多，我看你就20出头啊。真是年轻有为，不得了。”苏志忠说着漂亮话。

事实上，轧钢厂副科以上干部上百人，孙栋虽然在保卫处算个人物，但放在整个厂里真的入不了这些人的法眼。

别看保卫处天天人五人六的，但苏志忠这些人眼里，关心的都是领导身边的秘书、科长这些年轻人，对于车间、保卫处这种人多的地方，他们真的不在乎。

寒暄了一阵，孙栋直入主题，把向上的事情说了一下。

“嗯，按说我们厂的指标早就已经下发，现在说这些事情已经迟了。但是你也是我们厂的干部，还是怀德介绍过来的，这个忙我肯定会帮的。

这样，明天上班之后我会让下面人跟学校沟通。”苏志忠说的冠冕堂皇，但是也没有拒绝办事。

一来孙栋毕竟是一个队长，还是人家李怀德介绍过来的，这个面子是可以给的。招收一个中专生过来，也不算违反纪律，属于顺水人情。

另外他刚才看到了孙栋手里的东西，猜测是有点货的。

听到对方愿意协调，孙栋便继续把自己的想法说了出来。

“苏处长，我家小舅子这个人心气比较高，一心想着跟能力强的人学习。我这一想着咱们轧钢厂不就人事处这边同志能力强么，您看能不能把安排到人事处学习？”孙栋说道。

这人事处接手是第一步，但是接收后是去后勤，还是去学校，还是去车间，还需要人事处安排岗位。

这种岗位的安排，里面学问很多，关系到一个人一生的职业发展。

向上学的中专是师范类，按照正常情况的话，可能就直接安排到了厂属学校，也就是闫阜贵一个单位。

但任何事情都是人安排的，孙栋就要把这个事情办成。

“到人事处，这个好像不符合规矩吧？”