第369章 安保团队人员就位

“老板,你这还缺人吗,我能叫我的战友一起来吗?”

“第一批就先这么多,等到8月底还会有一批退伍的,不过后续还是会继续招人的,不过你们也别太高兴,我会按照150%的需求招人,30%的作为备选,20%会被淘汰,当然了因为作战能力被淘汰的,如果还愿意在这儿干的,还是会有其他岗位提供的,不过就没有这么多的钱了。”

“最后问一遍,有人离开吗?”

小主,

看见没人离开,李泽沧直接站了起来,然后对面这十几个人瞬间全部起立,李泽沧也没多说什么,对着林晚介绍道:

“这是我的助理林晚,最近就由她来安排你们,等公司成立了,合同签订了,你们每个人都可以得到10万的安家费,并且从今天开始就算你们正式入职了,如果有经济方面困难的,可以以借款的方式预支工资。”

说完,直接走了。

傅飞飞和宋一平跟着走了出去,林晚则要对这十几个人做出具体安排,朱小雀则是跟着林晚打打下手,主要是学习。

和老宋、傅飞飞又具体聊了一下李泽沧之前画的大饼,这次更加具体,宋一平做了很多工作,等着李泽沧做出具体安排,他们好执行,青姐也参加了。

同意了意见之后,李泽沧做出了具体的安排:

一、收购深圳、广州、上海、厦门、南京、杭州、三亚的七家地头蛇房企的部分股份,成立新的公司,合作共赢的思路,新公司让出去一部分股权,吸引更多的有实力的大少加进来,把朋友搞得多多的

二、利用这些关系,以安心地产的名义,大量储备优质学区概念的地块,最优质的资源还是放在安心地产

三、收购控股设计团队,打造高品质、系列化的安心小区,分三个级别:安心、舒心、暖心系列

四、设计一个内部企业系统,从上游到下游全方位覆盖,形成统一的管理模式,精简人员、集中采购等等,最优的内部系统

五、针对政府驻地搬迁,打造新区的概念等等,直接在新区新建商业广场综合体的概念